Descrizione della formazione

Certificate of Advanced Studies ist eine Nachdiplomausbildung der Hochschulen und entspricht 12 ECTS (Kreditpunkte).

Im Gesundheitswesen arbeiten verschiedenste Professionen zusammen. Gerade in Führungsausbildungen ist es gewinnbringend, wenn die Komplexität des Gesundheitssystems auch unter den Teilnehmenden abgebildet ist. So kann der Perspektivenwechsel ausserhalb des anspruchsvollen Arbeitsalltags geübt werden. Aus diesem Grund sind wir mit der FMH und H+ Bildung sowie mit dem SBK Bern eine Kooperation eingegangen.
Gesundheitsfachpersonen und Ärztinnen und Ärzte haben in diesem Angebot die einmalige Gelegenheit sich gemeinsam die Grundlagen guter Führungs- und Managementkompetenzen zu erarbeiten.

Lernziel

Studierende

• kennen Methoden, um ihren Fachbereich oder ihre Klinik souverän und erfolgreich zu führen und im Wettbewerb zu positionieren.
• kennen die Methode des Designs Thinkings als Möglichkeit, um Projekte mit hohem Kundeneinbezug umzusetzen.
• kennen Konzepte zu Projektarbeit.kennen die wichtigsten Methoden für ein erfolgreiches und entwicklungsorientiertes Personalmanagement.
• verfügen über betriebswirtschaftliche Hintergründe, verstehen ökonomische Zusammenhänge und können diese im Alltag gezielt und nutzbringend umsetzen.
• kennen zentrale Konzepte zur Personalführung. In Veränderungssituationen können sie Projekte und Prozesse unter Einbindung des Teams entwickeln und gestalten.

Mit dem CAS Führung und Management für Kader im Gesundheitswesen qualifizieren sich Absolventen und Absolventinnen für Management und Führungsaufgaben im Gesundheitssystem

Piano di formazione

Für den Besuch des CAS «Führung und Management für Kader im Gesundheitswesen» stehen Ihnen ein Standardaufbau und zwei alternative Zugangs- bzw. Aufbaumöglichkeiten zur Auswahl.

Variante 1: Standardaufbau für Gesundheitsfachpersonen

Das CAS «Führung und Management für Kader im Gesundheitswesen» (12 ECTS-Credits) besteht aus den folgenden Pflichtmodulen:

• Fachkurs «Wertebasierte Unternehmensführung im Gesundheits und Sozialwesen» (4 ECTS-Credits)
• Fachkurs «Prozessgestaltung mit Design Thinking» (4 ECTS-Credits)
• Fachkurs «Projekte implementieren» (4 ECTS-Credits)

Variante 2: Zugang für Gesundheitsfachpersonen mit Kursabschluss beim SBK Bern

Das CAS «Führung und Management für Kader im Gesundheitswesen» besteht aus drei Teilmodulen: Als erfolgreiche Absolventin, erfolgreicher Absolvent des Kurses «Leadership» (4 ECTS-Credits) beim SBK können Sie mit den folgenden Pflichtmodulen den CAS Abschluss erlangen: 

• Fachkurs «Werbebasierte Unternehmensführung im Gesundheits und Sozialwesen» (4 ECTS-Credits)
• Fachkurs «Prozessgestaltung mit Design Thinking» (4 ECTS-Credits)

Variante 3: Zugang für Ärztinnen und Ärzte mit Kursabschluss bei H+ Bildung

Das CAS «Führung und Management für Kader im Gesundheitswesen» besteht aus zwei Teilmodulen: Erfolgreiche Absolventen des Kurses «Führung und Management für Ärzte und Ärztinnen» (8 ETCS-Credits) können mit dem Fachkurs «Prozessgestaltung mit Design Thinking» (4 ETCS-Credits) als Pflichtmodul den CAS-Abschluss erlangen.

Das Weiterbildungsangebot für Ärztinnen und Ärzte sowie Gesundheitsfachpersonen ist ein Zusammenarbeitsprojekt zwischen der FMH, der H+ Bildung und der Berner Fachhochschule BFH. Diese Zusammenarbeit hat zum Ziel die Weiterbildungsangebote der drei Institutionen bis zum Master of Advanced Studies (MAS) «Integratives Management» aufeinander aufzubauen