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HR-Fachmann/-frau

Attestato professionale federale EP

EducAvanti GmbH

Categorie
Luogo di formazione

A distanza

Lingua di insegnamento

tedesco

Tipo di formazione

Attestato professionale federale APF, Diploma federale (esame professionale superiore EPS)

Modalità temporali

Tempo parziale

Ambiti

Risorse umane

Swissdoc

7.616.22.0

Aggiornato il 11.11.2019

Descrizione

Descrizione della formazione

HR-Fachleute verfügen über Kenntnisse und Fähigkeiten, die für die Arbeit im Human Resources Management benötigt werden. Sie arbeiten eng mit der Linie zusammen und sind für die Personalplanung, Personalbeschaffung, Personalselektion, Personalentwicklung, und Personalqualifikation zuständig.

Lernziel

Vorbereitung auf die eidg. Berufsprüfung.

Piano di formazione

Das „Generalistenwissen“ bildet die Grundlage für alle drei Vertiefungsrichtungen der Ausbildung für die HR-Fachfrau resp. den HR-Fachmann. Thematisiert werden die Themen Personalprozesse, HR-Management, Arbeitsrecht und Sozialpartnerschaft, Sozialversicherungen. Ausserdem erarbeiten die Absolvierenden Kompetenzen in der Kommunikation, Beratung und Konfliktbewältigung sowie im Bereich interner und externer Netzwerkpflege. Nach erfolgreichem Abschluss der „Generalistenausbildung“ (Basismodule 1-3 ) entscheiden sich die Teilnehmenden für eine der drei Vertiefungsrichtungen. EducAvanti bietet die Fachrichtung A "Betriebliches HR-Management" an.

Ammissione

Condizioni d'ammissione

Bei Prüfungsantritt erforderlich:

a) eidg. Fähigkeitszeugnis (EFZ), gymnasiale Maturität, Fachmaturität, Fachmittelschulausweis oder gleichwertiger Abschluss

und

b) Ausweis über die erfolgreiche Zertifikatsprüfung Personalassistent/in

sowie zusätzlich Nachweis über

für Fachrichtung A: Betriebliches Human Resources Management
c) 4 Jahre Berufspraxis nach abgelegtem eidg. Fähigkeitszeugnis oder gleichwertigem Abschluss gemäss Ziffer a), davon mind.2 Jahre HR-Praxis.)

für Fachrichtung B: Öffentliche Personalvermittlung und -beratung
c) 4 Jahre Berufspraxis nach abgelegtem eidg. Fähigkeitszeugnis oder gleichwertigem Abschluss gemäss Ziffer a), davon mind. 2 Jahre AVIG Vollzugs-Praxis.

für Fachrichtung C: Private Stellenvermittlung und -verleih
c) 4 Jahre Berufserfahrung nach abgelegtem eidg. Fähigkeitszeugnis oder gleichwertigem Abschluss gemäss Ziffer a), davon mind. 2 Jahre HR-Praxis; wovon mind. 1 Jahr Praxis in der Privaten Personalvermittlung und -verleih.

Zulassung zur Prüfung gemäss eidg. Prüfungsordnung.

Iscrizione

Anmeldefrist: beim Anbieter nachfragen. Die Anmeldung erfolgt online.

Costi

in Kleingruppe CHF 8’960.-

Es können allenfalls Unterstützungsbeiträge beantragt werden. Weitere Informationen: Berufsprüfung BP, Höhere Fachprüfung HFP > Finanzierung

Diploma

  • Attestato professionale federale esame di professione EP

Nach externer Prüfung: HR-Fachmann/HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis

Informazioni pratiche

Luogo / indirizzo

  • A distanza

Svolgimento temporale

Inizio

September
Einzelunterricht: Start jederzeit

Durata

Basismodule 1-3 + Vertiefung Fachrichtung A: 312 Lektionen

Modalità temporali

  • Tempo parziale

Lingua di insegnamento

  • tedesco

Osservazioni

Absolvierende, die sich für die Vertiefung in den Handlungsfeldern der Fachrichtungen B (Öffentliche Personalvermittlung und -beratung) oder die C (Private Personalvermittlung und -verleih) entscheiden, können die Basismodule des „Generalistenwissens“ bei EducAvanti im betreuten E-Learning buchen. Für die anschliessende Vertiefung der Fachrichtung C (Private Personalvermittlung und -verleih) ist der Verband „Swissstaffing“ zuständig.

Link

orientamento.ch