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Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie

Bachelor SUP

Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW

Categorie
Luogo di formazione

Olten (SO)

Lingua di insegnamento

tedesco

Tipo di formazione

Scuole universitarie professionali SUP

Modalità temporali

Tempo pieno - Tempo parziale

Ambiti

Psicologia, competenze psicologiche

Indirizzi di studio

Psicologia

Swissdoc

7.734.34.0

Aggiornato il 18.04.2024

Descrizione

Descrizione della formazione

Der Bachelor ist der erste Hochschulabschluss und verlangt 180 ECTS-Punkte.

Das Bachelorstudium in Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie vermittelt Teilnehmenden das grundlegende Fachwissen über die psychischen Funktionen des Menschen und über zwischenmenschliche Beziehungen.

Die Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW bietet zwei Bachelor of Science Studiengänge an. Bei der Anmeldung kann zwischen den verwandten Studiengängen Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie oder Wirtschaftspsychologie entschieden werden.

Inhalt

Im Bachelorstudiengang Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie beschäftigen sich Teilnehmende mit menschlichem Erleben und Handeln in Arbeit und Organisation. Ziel arbeits-, organisations- und personalpsychologischen Handelns ist es, die Passung zwischen dem Individuum und dem Arbeitsplatz, Organisationsumfeld sowie den technologischen Rahmenbedingungen optimal zu gestalten.

Lernziel

Das Bachelorstudium Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie vermittelt den Teilnehmenden Kompetenzen, um in betrieblichen Projekten mitzuwirken und dort das fachliche und methodische Wissen und Können der Psychologie einzubringen.

Piano di formazione

1 ECTS-Punkt entspricht ungefähr einem Arbeitsaufwand von 25-30 Stunden.

Modulgruppen                                                                                                                                                             ECTS-Punkte

Wissenschaftlich psychologische Grundlagen

Allgemeine Psychologie 1, Allgemeine Psychologie 2, Einführung in die Psychologie, Differentielle - und Persönlichkeitspsychologie, Psychopathologie, Sozialpsychologie 1, Sozialpsychologie 2, Entwicklungspsychologie, Biopsychologie

  29                                        

Wissenschaftlich fundiertes Arbeiten

Wissenschaftliches Arbeiten und Präsentieren: Proseminar, Experimentalpsychologisches Praktikum, Erkenntnistheorie (Wahlmodul)

10

Methoden der anwendungs-orientierten Forschung und diagnostische Verfahren

Einführung in die Methoden der quantitativen Sozialforschung
Statistik 1, Datenanalyse mit Jamovi, Statistik 2, Fragebogenentwicklung, Einführung in die Methoden der qualitativen Sozialforschung, Qualitative Datenerhebung, Qualitative Datenanalyse, Testaufbau – und analyse, Eignungsdiagnostik, Instrumente der Personalpsychologie (Wahlmodul)

33

Anwendungsfächer (Basismodule)

Einführung in die Arbeitspsychologie, Einführung in die Organisationspsychologie, Einführung in die Personalpsychologie, Arbeitsanalyse und -gestaltung, Organisations- und Teamentwicklung, Usability (Wahlmodul)

19

Anwendugnsfächer (Aufbaumodule)

Probleme der Sicherheit und Zuverlässigkeit, Arbeit und Gesundheit, Medienpsychologie, Mensch-Technik-Sicherheit, Psychologie der betrieblichen Gesundheitsförderung, Kooperation und neue Medien, Interkulturelle Kommunikation und Kooperation (Wahlmodul)

21

Berufsfeldbezogene Handlungskompetenzen

Projektmanagement, Berufsfelderkundung, Führung
Wahlpflicht: Verhandeln, Kommunikation und Konflikt, Grundlagen der Beratung, Moderation von Workshops und Gruppen, ENGLISH Literaturkolloquium: Sociotechnical systems, Psychologische Problemlösung - managementgerecht lanciert, Konfliktbewältigung in Organisationen

33

Module aus anderen Studienrichtungen

Ethik psychologischen Arbeitens

Wahlpflicht: Konvergenzmodul BWL, Workshop Lohnverhandlung, Anerkannte Berufserfahrung nach Studienbeginn, HSA Module wie z. B. Englisch,  Ringveranstaltung  Insight China, Focus India, connectUS, exploreASEAN u.ä.

21

Projekte und Praktikum

Semesterarbeit 1, Projektarbeit, Semesterarbeit 2, Projektpraktikum, Bachelor Thesis

39
Wirtschaftspsychologie

Konsumentenpsychologie (Wahlmodul)

3

Total

205

Ammissione

Condizioni d'ammissione

Die Aufnahme in das Bachelorstudium setzt die nachfolgenden Bedingungen voraus:

1.    Erfüllung einer der nachfolgenden Bedingungen
-    anerkannte Berufsmaturität (alle Richtungen)
-    anerkannte gymnasiale Matura
-    anerkannte Fachmaturität (alle Berufsfelder)
-    Lehrdiplom das zum Hochschulstudium berechtigt
-    HF-Diplom einer anerkannten Höheren Fachschule
(NDS wird nicht anerkannt)

2.    Nachweis einer mindestens einjährigen Arbeitswelterfahrung bei mindestens 80%. Sie kann innerhalb oder ausserhalb des Tätigkeitsfeldes der Angewandten Psychologie geleistet werden. Arbeitswelterfahrung während der Lehre, Praktika, Erziehungszeiten und Militärdienst werden angerechnet.

3.    Die Zulassung zum Studium setzt voraus, dass mindestens 140 (BSc-Studiengang) abrechenbare ECTS-Kreditpunkte zur Verfügung stehen. D.h. es dürfen nicht mehr als 60 ECTS-Kreditpunkte an einer anderen Fachhochschule abgerechnet worden sein. Studienanwärterinnen, Studienanwärter haben bereits erworbene ECTS-Kreditpunkte bei der Anmeldung auszuweisen. Insbesondere abgerechnete ECTS-Kreditpunkte aus einem nicht abgeschlossenen Erst-Studium sind zu deklarieren. Stehen weniger als die genannten abrechenbaren ECTS-Kreditpunkte zur Verfügung, entscheidet die Direktorin, der Direktor auf begründetes Gesuch hin über die Zulassung.

4.   Bei Vorliegen eines ausländischen Abschlusses im nichtdeutschsprachigen Raum muss ein Zertifikat des Goethe-Instituts "Goethe-Zertifikat C1, Zentrale Mittelprüfung" bei der Anmeldung vorliegen.

Wer an einer Universität vom Psychologiestudium ausgeschlossen wurde, kann sich nicht für einen Studienplatz bewerben.

Zulassungsbedingungen für internationale Studierende
Bewerberinnen und Bewerber mit deutscher Hochschul- oder Fachhochschulreife
Voraussetzung ist eine Hochschul- oder Fachhochschulreife mit einem Notendurchschnitt von 1.5 oder besser. Der Abschluss muss zum Zeitpunkt der Anmeldung bereits vorliegen. Eine mindestens einjährige qualifizierte Arbeitswelterfahrung ist nachzuweisen.

Iscrizione

Dieser Studiengang hat jeweils sehr viele Anmeldungen. Erfahrungsgemäss sind bereits im Okt./Nov. oder Dez./Jan. alle Termine des Eignungsverfahrens für den Studienbeginn des folgenden Jahrs vergeben.

Informationsveranstaltung sollten daher früh genug besucht werden, um Anmeldungen frühzeitig zu tätigen.

Costi

Semestergebühr CH-Wohnsitz: CHF 700.-
Semestergebühr EU/EFTA-Wohnsitz: CHF 1'000.-
Einschreibegebühr CHF 200.–

Diploma

  • Bachelor scuola universitaria professionale SUP

Bachelor of Science FHNW Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie

Sbocchi

Master-Studium Angewandte Psychologie

Informazioni pratiche

Luogo / indirizzo

  • Olten (SO)

Svolgimento temporale

Inizio

Herbst (Kalenderwoche 38)

Durata

Vollzeit: 6 Semester (Maximal empfohlene Arbeitstätigkeit neben dem Studium: 0 – 20 %)

Teilzeit: 8 Semester (Maximal empfohlene Arbeitstätigkeit neben dem Studium: 30 – 40 %)

Flexzeit: 10-12 Semester (Maximal empfohlene Arbeitstätigkeit neben dem Studium: 50 – 70 %)

Modalità temporali

  • Tempo pieno
  • Tempo parziale

Lingua di insegnamento

  • tedesco

Link

Informazioni / contatto

Administration:
Anita Grimm
+41 62 957 22 89

Irina Andreoli
+41 62 957 23 95 

zulassung.aps@fhnw.ch

orientamento.ch